Tanto la resiliencia empresarial como el renting para empresas, son dos términos que últimamente han venido ganando relevancia en el ámbito corporativo y esto es debido a que ambos ayudan a la capacidad de adaptación que necesitan las empresas para afrontar los desafíos modernos, donde las dificultades requieren más tenacidad para el cambio y el manejo del flujo del dinero requiere inversiones más responsables, sobre todo en los tiempos de crisis.
¿Qué es la resiliencia empresarial?
Ser resiliente no es solo afrontar los momentos de dificultad, sino prosperar en ellos, si llevamos esto al mundo empresarial, las empresas que son resilientes, son empresas preparadas para las crisis, que tienen planes de contingencia, flexibilidad en la operación y capacidad de adaptarse a nuevas tecnologías o a diversificar su portafolio de productos o servicios.
🌦️ Dato curioso: durante la pandemia del COVID-19, muchas empresas que implementaron prácticas resilientes como la transformación digital y la diversificación de productos o servicios que prestaban lograron no solo mantenerse a flote, sino crecer en medio de la crisis.
Características clave de la resiliencia empresarial
Hay una serie de características básicas que hacen que una empresa pueda sostenerse en tiempos de adversidad y además sacar ventaja y salir adelante, estas son:
✅ Flexibilidad operativa: las empresas resilientes tienen la capacidad de cambiar sus procesos y operaciones cuando el entorno lo exige.
✅ Innovación constante: ven la crisis como una oportunidad para innovar y mejorar, lo que les permite avanzar en lugar de quedarse estancadas.
✅ Gestión proactiva del riesgo: son empresas que planifican, anticipan y mitigan riesgos antes de que se conviertan en problemas mayores.
✅ Adaptación financiera: mantienen un enfoque disciplinado en el manejo de recursos, lo que les permite hacer ajustes rápidos sin comprometer la estabilidad.
Beneficios de implementar la resiliencia en las empresas
La resiliencia empresarial no es sólo un valor corporativo, es un conjunto de prácticas que sumadas traen grandes beneficios como:
🎯 Adaptación rápida: la capacidad de ajustarse rápidamente a cambios repentinos en el entorno empresarial es uno de los principales beneficios de la resiliencia. Las empresas resilientes pueden:
- Reaccionar con agilidad
Al tener planes de contingencia y estructuras flexibles, estas organizaciones pueden modificar su rumbo rápidamente en respuesta a situaciones inesperadas como fluctuaciones del mercado, problemas en la cadena de suministro o cambios en la regulación.
- Innovar en tiempos difíciles
En lugar de quedarse estancadas, las empresas resilientes ven la adversidad como una oportunidad para desarrollar nuevos productos o adoptar tecnologías emergentes. Esto no solo les permite adaptarse mejor a la nueva realidad, sino que también las posiciona para liderar el mercado una vez que la situación mejore.
🎯 Toma de decisiones mejorada: la resiliencia empresarial facilita la toma de decisiones más informadas y estratégicas en momentos críticos. Esto se debe a que:
- Mayor claridad y enfoque
Las empresas que integran resiliencia tienden a tener procesos bien definidos para evaluar y mitigar riesgos, lo que les permite tomar decisiones con mayor confianza incluso en situaciones de incertidumbre.
- Decisiones basadas en datos
Muchas empresas resilientes utilizan herramientas tecnológicas como el análisis de datos en tiempo real para prever posibles escenarios y tomar decisiones basadas en información sólida. Esto no solo mejora la precisión en la toma de decisiones, sino que también permite una mejor anticipación de riesgos y oportunidades.
- Desarrollo de liderazgo
Las empresas resilientes suelen estar lideradas por equipos con una mentalidad de crecimiento que fomenta el pensamiento crítico, la adaptación y la resolución de problemas, lo que resulta en un liderazgo más efectivo en tiempos de crisis.
🎯 Menor impacto de las crisis: las empresas que adoptan una mentalidad resiliente tienden a sufrir menos durante las crisis porque:
- Planificación anticipada
Una empresa resiliente suele tener planes para contingencias, lo que significa que ya cuentan con mecanismos para abordar interrupciones en la cadena de suministro, cambios regulatorios o fluctuaciones económicas.
- Reducción de pérdidas:
Al reaccionar más rápidamente y ajustarse de manera efectiva, estas empresas pueden minimizar el impacto financiero y operativo de las crisis. Pueden, por ejemplo, cambiar sus líneas de productos o servicios según la demanda cambiante, como lo hicieron muchas empresas de manufactura al pasar de productos tradicionales a suministros esenciales como mascarillas o desinfectantes durante la pandemia.
- Recuperación más rápida
No solo se trata de amortiguar el impacto de la crisis, sino de recuperar rápidamente el terreno perdido. Las empresas resilientes están mejor posicionadas para restablecer operaciones, reconstruir sus relaciones con clientes y proveedores, y restaurar su reputación en el mercado una vez que las condiciones se estabilicen.
🎯 Fortalecimiento de la cultura organizacional: uno de los aspectos más importantes de la resiliencia empresarial es cómo influye en la cultura organizacional. Esto impacta positivamente en:
- Compromiso de los empleados
En las empresas resilientes, los empleados sienten un mayor nivel de compromiso hacia la organización. Esta conexión emocional se debe a que se promueve una cultura de apoyo mutuo, donde los trabajadores entienden que su éxito está alineado con el de la empresa. El resultado es un equipo más unido y motivado para alcanzar objetivos comunes.
- Mayor flexibilidad y adaptabilidad
La resiliencia fomenta un entorno en el que los empleados se sienten cómodos adaptándose a cambios rápidos y aprendiendo nuevas habilidades. En lugar de verse afectados negativamente por la incertidumbre, los empleados de una organización resiliente son capaces de responder con agilidad a los desafíos y encontrar soluciones innovadoras.
Ejemplos de resiliencia en empresas colombianas
En la época de pandemia casi todas las industrias fueron afectadas tanto en su funcionamiento como en sus resultados y ganancias, muy pocas empresas estaban preparadas para asumir semejante reto.
Fue entonces cuando las empresas tuvieron que reinventarse, algunas en su totalidad y otras adaptar cambios que otros ya habían realizado, ejemplo de ello lo dieron marcas reconocidas como Procinal o Juan Valdés.
En el caso de Juan Valdés tuvo que acelerar su proceso de venta y distribución en línea y en el de procinal de opciones creativas para vender sus productos, o cine a través de redes sociales o revivir servicios de antaño como los autocinemas.
¿Qué es el renting en el contexto empresarial?
El renting como tal es una solución financiera para las empresas, que viene cobrando fuerza en los últimos años donde cada vez se debe ser más inteligente en el manejo de las inversiones, en el manejo del flujo de caja y en donde temas como la sostenibilidad ya no son sólo recomendaciones sino normas industriales.
Definición de renting y su evolución en Colombia
Para ser más claros, el renting empresarial es un servicio de alquiler de corto, mediano o largo plazo según la necesidad, en donde las empresas acceden a activos mediante un contrato, en el cual una empresa proveedora de servicios de alquiler, provee los equipos o activos necesarios para la operación y la contraparte paga una mensualidad por tener dichos activos en su posesión.
Al finalizar el contrato, se pueden retornar los activos, extender el contrato o crear un nuevo contrato y alquilar otro tipo de activos o unos más modernos.
Ventajas del renting para empresas
- Ahorro de capital: no es necesario realizar una gran inversión inicial.
- Flexibilidad operativa: se puede actualizar o cambiar el equipo o bien cuando sea necesario.
- Mantenimiento incluido: los costos de mantenimiento suelen estar cubiertos en los contratos de renting.
- Beneficios fiscales: los pagos de renting pueden ser deducibles de impuestos.
Tipos de bienes que pueden ser adquiridos mediante renting
En la siguiente tabla puedes validar que activos o bienes puedes rentar:
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Relación entre resiliencia empresarial y renting
Como lo mencionamos al principio, tanto el renting como la resiliencia empresarial permiten a las empresas afrontar mejor los momentos de crisis.
¿Cómo el renting puede fortalecer la resiliencia en las empresas?
Dado que el renting permite a las empresas liberarse de todos los costos asociados al sostenimiento de activos propios y además facilita la adquisición de nuevas tecnologías, estas se fortalecen en los procesos asociados a la resiliencia, puesto que en momentos de crisis, se pueden reajustar rápidamente sin incurrir en grandes inversiones en activos, además que al tener libre el cupo del flujo de caja se pueden financiar nuevos proyectos que ayuden a diversificar la empresa a nivel de productos y servicios.
¿Por qué el renting es una opción estratégica para tiempos de incertidumbre?
En tiempos de incertidumbre, el renting se vuelve un aliado estratégico para las empresas, puesto que permite liberar flujo de caja al no tener que hacer grandes inversiones en máquinas, software o demás activos necesarios para sacar adelante un proyecto.
Estrategias para integrar el renting en una empresa resiliente
Entre las estrategias más efectivas están:
Planificación financiera y renting
La planificación financiera es fundamental para garantizar que el renting sea una herramienta eficaz en la estrategia empresarial. Las empresas resilientes deben evaluar su flujo de caja y sus necesidades de inversión a largo plazo para asegurarse de que el renting les permite crecer y adaptarse sin comprometer su estabilidad financiera.
Adaptabilidad operativa a través del renting en tiempos de crisis
El renting ofrece a las empresas la capacidad de adaptarse rápidamente durante una crisis. Si las necesidades cambian repentinamente, como ocurrió durante la pandemia de COVID-19, las empresas que utilizan renting pueden ajustar su operatividad más fácilmente que aquellas que poseen activos fijos.
El renting como herramienta para la sostenibilidad empresarial
El renting no solo es una herramienta financiera, sino también una herramienta para la sostenibilidad. Al no estar comprando constantemente activos sino alquilando, se participa de una especie de economía circular, puesto que el proveedor puede alquilar los activos que soltamos a otras empresas que los requieran, además el renting permite la adopción de tecnologías más eficientes para que las empresas puedan reducir su impacto ambiental mientras mejoran su eficiencia operativa.
¿Es el renting la clave para una empresa resiliente en Colombia?
Si se tienen claros todos los beneficios y ventajas que ofrece el renting, se puede concluir que es una clave muy importante para las empresas, sobre todo en Colombia, donde las etapas de incertidumbre financiera son constantes y los nuevos retos como la sostenibilidad y la obsolescencia tecnológica son factores cruciales a la hora de participar en negocios dentro y fuera del país.
¿Qué tipo de maquinaria puedes alquilar con Rentek?
Rentek ofrece una amplia gama de servicios de alquiler para satisfacer las necesidades de diversas industrias. Con una experiencia consolidada en el sector, Rentek proporciona soluciones que permiten a las empresas acceder a la tecnología más reciente sin incurrir en altos costos de adquisición.
Entre los equipos que Rentek alquila se incluye:
- Renting de Activos
- Alquiler de Computadores
- Alquiler de Impresoras
- Alquiler de Celulares
- Alquiler de Tablets
- Crédito para Empresas
- Asset Management
- Alquiler de Maquinaria Pesada
- Alquiler de Maquinaria Industrial
- Alquiler de Equipos Médicos
- Alquiler de POS
